Nie kop samej siebie w liście motywacyjnym!
with Brak komentarzy

Pisanie listu motywacyjnego to najczęściej męka. Mało kto lubi budować pochwalne zdania na swój temat. Czujesz, że „nadmuchujesz” obraz siebie. Tak sztucznie. Rozumiem, że pisanie o sobie nie jest proste. Szczególnie, jeśli nie znasz swoich talentów. Można napisać „cokolwiek”, można … Read More

Rekruterka nie musi być sztywniakiem!
with Brak komentarzy

Czy można być rekruterką na luzie? Taką z dystansem do siebie, poczuciem humoru i głosem człowieka? ;) Według mnie tak trzeba żyć, by cieszyć się pracą rekruterki :) I w sumie chyba każdą inną! Czasami boję się zdjęć z LinkedIn, … Read More

Jak wybrać, o co spytać rekrutera na rozmowie kwalifikacyjnej?
with Brak komentarzy

Jednym z elementów rozmowy powinna być chwila na Twoje pytania. To moment, który daje Ci przestrzeń na sprawdzenie oferty pracodawcy. No i fajnie, dobrze móc poznać firmę. Tylko jak wybrać o co spytać na rozmowie kwalifikacyjnej? Jeśli masz ten dylemat … Read More

Pomóż innym znaleźć sens życia. Szanuj ich pracę
with Brak komentarzy

Mam wrażenie, że ostatnio wielu z nas szuka sensu życia. Zastanawiamy się czy to, co robimy, ma wartość. Czy nasze działanie (a przez to my sami) mamy znaczenie. O poszukiwaniu sensu życia piszą znani i mniej znani blogerzy. Mówią twórcy … Read More

Twój sens życia jest jak foremka w piaskownicy!
with Brak komentarzy

Temat szukania sensu życia mocno ostatnio we mnie krąży. Jest też popularny w sieci, najwyraźniej mamy (jako ludzie) teraz przestrzeń, by nad nim myśleć. W książce „Życiologia” M. Brzezińskiego trafiłam na bardzo ciekawe ujęcie tej kwestii. Może Tobie też rozjaśni … Read More

O co chodzi z tym sensem życia?
with Brak komentarzy

„Moja praca jest OK, ale nie czuję sensu tego co robię” „Nie wiem co mam robić w życiu, nic mnie nie interesuje” „Jak mam znaleźć pracę marzeń?” „Jak znaleźć pracę, w której będę się realizować?” Na pytania tego typu natykam … Read More

Jak pytać by otrzymać szczere odpowiedzi?
with Brak komentarzy

  W poprzednim poście zaznaczyłam, że szczere odpowiedzi kandydata zależą od relacji i sytuacji. Skoro wiesz już jak budować odpowiednią relację, teraz przyjrzyjmy się pytaniom. To pytania i odpowiedzi kształtują przebieg spotkania, a więc sytuację. Od tego jak zadasz pytanie … Read More

Jak sprawić, by kandydat na rekrutacji mówił prawdę?
with Brak komentarzy

Wśród pytań, które często zadają osoby rozpoczynające przygodę z rekrutacją są: Jak sprawić, by kandydat na rekrutacji mówił prawdę? Jakie pytania zadać, by kandydat nie recytował przygotowanych odpowiedzi? Jak wydobyć z kandydata szczere odpowiedzi? No więc dzisiaj odpowiem :) A … Read More

Zainteresowania w CV warto mieć!
with Brak komentarzy

  Zainteresowania w CV to często jedna linijka. Kilka słów i przecinków, niby nic. Albo zestaw ikonek, które skrywają tajemnicę. Wielu kandydatów nie wie, co tam wpisać. Część wpisuje cokolwiek. Są tacy, którzy pomijają je całkowicie. No bo czy rekruterzy … Read More

12 rzeczy wywołujących stres rekrutera
with Brak komentarzy

  Stres rekrutera to temat widmo. Nawet jeśli istnieje, nikt o nim nie pisze :) Po moim ostatnim poście o stresie kandydata na rekrutacji dostałam pytanie o to, czy rekruter też odczuwa stres. W skrócie: odczuwa ;) Stresują go natomiast … Read More

1 2 3 4